Planificación, creación, organización, dirección, coordinación y control de empresas y entidades sin fines de lucro con especialización en organizaciones de salud.

• Asesoramiento societario e inscripciones en organismos de control.
• Asesoramiento en proyectos PYME.
• Liderazgo y gestión de equipos: dirección y coordinación de equipos de trabajo en áreas de contabilidad, finanzas y auditoría.
• Gestión de procesos: optimización de procesos contables, financieros y administrativos de la organización.
• Soluciones informáticas a medida de la organización.
• Manejo de sistemas de información: utilización y adaptación de sistemas de información contable y financieros, incluyendo software de contabilidad.
• Estadísticas de gestión y resultados.

AUDITORÍA

Verificar la exactitud y confiabilidad de la información contable y financiera interna y externa y el cumplimiento de las normativas vigentes.

CONTABILIDAD

• Auditoria externa de estados contables.
• Elaboración de balances, estados de resultados, de flujos de efectivo y otros requeridos, asegurando su precisión y cumplimiento con normas contables.
• Análisis de estados Contables.
• Informes Especiales.
• Transcripción de las operaciones en los libros legales vigentes.
• Certificaciones contables de ingresos, de gastos, flujos de fondos, etc.

PLANIFICACIÓN FISCAL

Planeamiento fiscal de los tres niveles de tributación, para disminuir el impacto impositivo en la empresa.

Asesoramiento a empresas y organizaciones sin fines de lucro sobre la optimización de sus obligaciones fiscales y el cumplimiento de la legislación.

GESTIÓN FISCAL

• Inscripciones, altas, bajas, modificaciones, en los distintos impuestos, Jurisdicciones y registros especiales a nivel nacional, provincial y municipal.
• Asesoramiento sobre impuestos nacionales, provinciales y municipales, informes en materia fiscal.
• Análisis de efectos impositivos por decisiones de inversión y financiamiento.
• Liquidación y confección de DDJJ para personas humanas y Jurídicas.
• Asistencia en oportunidad de inspecciones de los distintos organismos de Fiscalización.
• Control del cumplimiento de las normas de facturación y registración.
• Control y depósito de las retenciones/ percepciones efectuadas y sufridas por la Empresa a proveedores y clientes.
• Análisis y control de las operaciones de la Empresa, para verificar que se este dando cumplimiento a la aplicación de los diversos regímenes de retención y percepción que tienen establecidos los organismos recaudadores.
• Tramitación de distintos tipos de subsidios y exenciones a nivel nacional, provincial y Municipal.

PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO

• Altas, bajas, modificaciones de datos de empleados.
• Liquidación de Sueldos y jornales.
• Liquidación y confección de DDJJ laborales, previsionales y sindicales.
• Confección, administración y auditoria de legajos laborales.
• Tareas de asesoría respecto de la aplicación de la normativa previsional y laboral y novedades legislativas y reglamentarias.
• Análisis de las modalidades de contratación de personal.
• Asistencia en oportunidad de inspecciones de los distintos organismos de Fiscalización.
• Asistencia en los procesos de fusiones y adquisiciones y transferencias de personal.
• Revisión de los procedimientos de control implementados por las empresas contratantes.

ANÁLISIS Y PLANIFICACIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA

• Participación en la elaboración de planes de negocio, estrategias de inversión y planes de financiamiento.
• Evaluación de la situación financiera de una empresa.
• Identificar oportunidades y riesgos, y proponer estrategias para mejorar la rentabilidad y la toma de decisiones.